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NOVIDADES

23/01/2017 - TRE-RJ

 O TRE-RJ só aguarda o repasse de verba do TSE para poder iniciar oficialmente os preparativos do concurso TRE-RJ 2017. Tão logo isso ocorra, uma comissão será formada, a fim de ficar à frente dos detalhes da seleção, que será para admitir novos técnicos e analistas judiciários.

Saiba o cronograma previsto do concurso

A expectativa é de que isso possa acontecer até meados de fevereiro, mês exatamente em que o TRE-RJ pretende iniciar o processo de escolha da organizadora, que deverá ocorrer por meio de dispensa de licitação. O objetivo é que a banca que aplicará as provas seja definida até o dia 24 de março, conforme consta no Plano Geral de Contratações do tribunal. Além de definir a organizadora, a comissão do concurso TRE-RJ 2017 trabalhará na definição da oferta do concurso.
 
Segundo informações preliminares, a oferta de vagas não deverá ser grande, porém será formado cadastro de reserva, com perspectivas de que seja bastante utilizando durante o prazo de validade (dois anos, podendo dobrar), assim como acontece nas seleções realizadas pelo tribunal.
 
Além disso, há dois anos foram criadas 14 novas vagas de técnico e outras 14 de analista, por meio da Lei 13.150/2015, que poderão ser contempladas no novo edital. Segundo informações passadas pela Seção de Gestão de Desempenho e Acompanhamento de Estágio (Cegede), os mesmos cargos e especialidades oferecidas no concurso passado, de 2012, deverão ser novamente contemplados nesta nova seleção.
 
O cargo de técnico judiciário da área administrativa, que exige apenas o nivel médio, está garantido, bem como o analista da área administrativa (nível superior em qualquer área). O tribunal trabalha com a previsão de divulgar o edital ainda nesse primeiro semestre, possivelmente em maio ou junho. Já as provas serão realizadas em agosto ou setembro.
 
Algumas disciplinas do concurso TRE-RJ 2017 já são certas: Língua Portuguesa, Noções de Informática, Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais, Direito Eleitoral e Regimento Interno. Outras têm chances de serem incluídas, como Sustentabilidade, Direitos da Pessoa com Deficiência e Administração Pública.
 
A carreira de técnico exige o nível médio ou médio/técnico (dependendo da especialidade), ao passo que os analistas precisam ser graduados. A remuneração atual, até maio deste ano, é de R$7.051,99 por mês para os técnicos, composta por R$2.965,38 de vencimento-básico, R$3.202,61 de Gratificação Judiciária (GAJ) e R$884 de auxílio-alimentação.
 
Já os analistas ganham hoje R$11.003,92, sendo R$4.865,35 de salário base, R$5.254,57 de GAJ e o auxílio-alimentação de R$884. Já a partir de junho deste ano, o valor passará para R$7.260,41 aos técnicos e R$11.345,89 aos analistas.
 
Novamente, esses valores não serão fixos, já que até janeiro de 2019 estão programados reajustes salariais escalonados, aumentando ainda mais esses valores. O TRE-RJ adota o regime estatutário de contratação, o que possibilita aos servidores a estabilidade no emprego. Além disso, os concursados têm direito ainda a outros benefícios, como auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, reembolso com gastos de plano de saúde e adicional por titulação e qualificação.
 
No concurso anterior, de 2012, organizado pelo Cespe/UnB (atual Cebraspe ), foram oferecidas 19 vagas imediatas, sendo dez de técnico judiciário (nove só na área administrativa; nível médio) e nove de analista judiciário (superior). Entretanto, 276 aprovados foram chamados durante o prazo de validade da seleção (dois anos, prorogado por igual período). O maior número de convocações foi de técnico judiciária da área administrativa: 160.

Fonte: Folha Dirigida
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